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Arne Prieß mir im Gespräch warum die Firmen „ein wenig“ grüner werden dürfen – und die Entstehungsgeschichte der HRMgreen GmbH
Aus 10.000 km Entfernung führen und arbeiten: für die meisten eine surreale Vorstellung – bis zur COVID-19 Zeitwende. Der Digitalisierungs-Katalysator „Kontaktverbot“ hat uns gezeigt, dass man auch aus der Ferne erfolgreich arbeiten kann. Tjalf Nienaber zeigt Ihnen die gelebte Praxis von Remote Leadership und virtuellem Arbeiten – aus Sansibar.