Über disruptive Geschäftsmodelle in Werbung und Personalmarketing
Termin: 21.01.2015 Uhrzeit: 9.15 – 10.00 Uhr
Bitte auch hier anmelden: https://attendee.gotowebinar.com/register/7281760217000528130
Einleitung:
Erinnern Sie sich, als vor etwa 15 Jahren das Internet die Werbewelt revolutionierte und klassische Werbeformen wie die Print-Stellenanzeige nach und nach an Bedeutung verloren? Neue Technologien verändern oft ganze Branchen – Jobsuche und Recruiting bilden hier keine Ausnahme.
Suchmaschinen setzen diese Entwicklung konsequent fort: Tradierte Jobbörsen-Modelle verlieren in allen Bereichen massiv Marktanteile. So wie das Internet bei der Jobsuche die Tageszeitung abgelöst hat, setzen sich bei Kandidaten neue Formen der Online-Suche durch, die den Recruiting-Markt für immer verändern.
Inhalte des Vortrags:
- Wie sich Werbung im Allgemeinen und Personalmarketing im Besonderen weiterentwickelt haben
- Wie Suchmaschinen unseren Alltag revolutionieren
- Wie Kandidaten im Zeitalter von Suchmaschinen nach Jobs suchen
Ihr Nutzen:
- Sie erfahren, wie Sie die meisten und passenden Kandidaten erreichen
- Wie Sie Ihre Recruiting-Budgets mit transparenten, Performance basierten Bezahlmodellen effizient einsetzen
- Wie Sie den Erfolg Ihrer Job-Kampagnen messbar machen
Methode:
- Vortrag mit Diskussion
Zielgruppe:
- Personalreferenten, HR-Businesspartner, Recruiter, Entscheider
- Spezialisten (Social Media, Employer Branding, Personalmarketing)
- Personalberater und Personaldienstleister
Ihr Referent:
Frank Hensgens, Managing Director Indeed DACH
„… blickt auf mehr als 10 Jahre Erfahrung im Online-Recruitment-Business zurück. Seit 2013 Geschägtsführer der Indeed DACH Region.“
Unternehmensprofil
Indeed ist das meistbesuchte OnlineJobportal in Deutschland.* Unser Ziel ist es, unseren Nutzern die beste Plattform für die Jobsuche zu bieten. Vor diesem Hintergrund listen wir sowohl kostenfreie Anzeigen als auch gesponserte Premium Jobs. Im Ergebnis finden Kandidaten bei Indeed mehr Stellenangebote als bei jeder klassischen Jobbörse in Deutschland.**
*comScore MultiPlatform, Unique Visitors im September 2015
**mit Ausnahme der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit
*******************************************************************
Dieses ist ein kostenfreies Webinar im Rahmen der HRnetworx WebCo „Recruiting & Employer Branding” am 20./21.Januar 2016
HRnetworx WebCo „Recruiting & Employer Branding” am 20./21.Januar 2016
Bitte auch hier anmelden: https://attendee.gotowebinar.com/register/7281760217000528130
*******************************************************************
Sehr geehrte Damen und Herren, liebes Netzwerk,
HRnetworx lädt Sie herzlich in Kooperation mit jobclipr ein zur zweitägigen WebConference „Recruiting & Employer Branding“ & Innovate Or Die – Recruiting Essentials 2016“ am 20./21.Januar 2016.
Trends 2016 & Fragen des Tages. Mit dieser Fragestellung werden wir uns zwei Tage intensiv beschäftigen. Praktiker und Dienstleister werden Ihre Lösungen präsentieren und Teilnehmer können sich zeitgleich hierzu austauschen.
Die HRnetworx WebCo’s sind die Fachevents für Personaler im Internet. Ihre Teilnahme ist kostenfrei möglich. Sie können nicht den ganzen Tag teilnehmen oder nicht alle Themen sind für Sie interessant? Kein Problem. Sie können sich jederzeit neu einloggen oder einfach die Konferenz parallel zu Ihrem Tagesgeschäft laufen lassen.
Sowohl Teilnehmer als auch Referenten können bequem von überall auf der Welt vom eigenen PC/Notebook/Tablet/Smartphone aus teilnehmen.
Sie haben einen spannenden Vortrag und würden diesen gern präsentieren?
Oder Sie möchten sich als Sponsor präsentieren?
Senden Sie bitte eine E-Mail an: andrea.huber@hrm-leads.com
Wir erwarten für den Tag ca. 250 – 350 Anmeldungen
HRnetworx WebCo „Recruiting & Employer Branding“ am 20. Januar 2016
Es erwartet Sie am 20. Januar ein durchgehendes Tagesprogramm (Best Practices / Produkte /Dienstleistungen) rund um die Themen „Recruiting & Employer Branding“(Administration, Auswahlverfahren, Gehaltsbenchmarks, Personalmarketing, Jobbörsen, Talentmanagement, Social Media etc.)
Das vorläufige Programm 20. Januar 2016 :
9.00 – 9.15 Uhr
Begrüßung: Tjalf Nienaber, HRnetworx
9.15 – 10.00 Uhr
Vortrag: Optimale Bedingungen für Bewerber schaffen
Referent: Matthias Frisch, HR4YOU Solutions GmbH
Referentin: Stephanie Mostek, HR4YOU Solutions GmbH
10.00 – 11.00 Uhr
Vortrag: Die richtigen Talente finden und effektiv an Bord bringen
Referent: Sascha Krone, Cornerstone OnDemand
11.00 – 12.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: JoinVision E-Services GmbH
12.00 – 12.45 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: Madeline Gremme, Vonq GmbH
12.45 – 13.15 Uhr
Podi-Diskussion
Trends 2016 & Fragen des Tages
13.15 – 14.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: Walter Hueber, Cammio
14.00 – 15.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: noch offen
15.00 – 16.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: noch offen
Im Rahmen der HRnetworx WebConference findet die jobclipr WebCo “Innovate Or Die – Recruiting Essentials 2016“ am 21. Januar 2016 statt
Am 21. Januar erwartet Sie ebenfalls ein durchgehendes Tagesprogramm mit Best Practices, Produkten und Dienstleistungen rund um die Recruiting Essentials 2016. Hierbei werden Ihnen innovative Lösungen, unkonventionelle Ansätze und Erfolgsmodelle aus dem Bereich der New Technologies präsentiert.
Das vorläufige Programm 21. Januar 2016 :
9.00 – 9.15 Uhr
Begrüßung: Tjalf Nienaber
9.15 – 10.00 Uhr
Vortrag: Wie Jobsuchmaschinen den Recruitingmarkt für immer verändern
Referent: Frank Hensgens, Indeed
10.00 – 11.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: Marc Emde, Concludis
11.00 – 12.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: noch offen
12.00 – 12.45 Uhr
PAUSE
12.45 – 13.15 Uhr
Podi-Diskussion
Trends 2016 & Fragen des Tages
13.15 – 14.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: noch offen
14.00 – 15.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: Martin Damm, Hegemann-Gruppe
15.00 – 16.00 Uhr
Vortrag: Thema noch offen
Referent: Steffen Manes, mobilejobs.com
Nutzen Sie die Chance sich bequem vom eigenen Rechner aus informieren und austauschen zu können.
Zu erwarten ist ein informatives Programm mit Vorträgen, Diskussionsrunden und einem kollegialem Austausch im Chat.
Ihr Moderator: Tjalf Nienaber ist ausgewiesener Social Business und HR 2.0-Experte und Gründer u.a. von HRM LEADS, HRnetworx und jobclipr.
Bitte auch hier anmelden: https://attendee.gotowebinar.com/register/7281760217000528130
-Eine Anmeldung nur über XING ist nicht ausreichend!
Partner & Sponsoren: